Centri per l'impiego

E' possibile lavorare nella pubblica amministrazione senza dover sostenere un concorso pubblico, ma soltanto una selezione. Vale per le posizioni per cui è sufficiente aver assolto l’obbligo scolastico e non servono titoli di studio superiori. Le procedure di selezione sono regolate dall'articolo 16 della Legge 56/87. I centri per l'impiego sono di aiuto sia ai cittadini/cittadine che vogliono candidarsi, sia alle amministrazioni pubbliche che avviano le selezioni.  

Dote Unica Lavoro – Quarta Fase di Regione Lombardia, è un sostegno all’inserimento o reinserimento lavorativo e alla qualificazione o riqualificazione professionale. Risponde alle esigenze delle persone nelle diverse fasi della loro vita professionale attraverso un’offerta integrata e personalizzata di servizi gratuiti in tema di lavoro, formazione e orientamento. 

Città metropolitana eroga la Dote Apprendistato, finanziata da Regione Lombardia a sostegno della formazione obbligatoria dei lavoratori e delle lavoratrici assunti con contratto di apprendistato dalle aziende con sede operativa nel territorio metropolitano milanese e sede legale in Lombardia.

EURES (European Employment Services) è il servizio pubblico che promuove la mobilità professionale in Europa. Fornisce gratuitamente orientamento, accompagnamento e sostegno anche finanziario a chi cerca opportunità di impiego e a chi le offre allargando lo sguardo al mercato del lavoro europeo. 

Il programma nazionale GOL, Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori, finanziato dall’Unione europea Next Generation EU nell’ambito del PNRR, offre a cittadini e cittadine in cerca di una nuova occupazione un ventaglio di servizi gratuiti per l’inserimento e il reinserimento lavorativo e la qualificazione o riqualificazione professionale. È possibile accedere a GOL rivolgendosi ai centri per l’impiego della Città metropolitana. 

Il servizio IDO, gestito dai centri per l'impiego della Città metropolitana, favorisce l’incontro tra domanda e offerta di lavoro rivolgendosi alle aziende che cercano personale e alle persone che cercano lavoro. Le opportunità lavorative offerte sono pubblicate online.

Tramite la sua azienda speciale Afolmet, Città Metropolitana di Milano gestisce sul territorio nove Centri per l’Impiego. Si trovano a Milano, Cinisello Balsamo, Corsico, Melzo, Legnano, Magenta, Rho, Rozzano e San Donato Milanese.

Il Patto di Servizio Personalizzato (PSP) è un accordo che sottoscrivi con il tuo Centro per l’impiego. Nel PSP sono elencati gli impegni che tu e il Centro per l’Impiego concordate  con l’obiettivo comune della tua ricollocazione.

La scheda anagrafico professionale (SAP) è il documento che raccoglie tutte le informazioni relative ai tuoi dati anagrafici e lavorativi. I dati vengono calcolati in base alle comunicazioni obbligatorie (COB) inviate dal datore di lavoro.

"Promotore 68", realizzato dal Servizio Occupazione Disabilità Collocamento Mirato Milano, è un servizio gratuito di consulenza tecnica alle imprese e di supporto nelle pratiche amministrative finalizzate all'ottemperanza della Legge 68/99.

Lo stato occupazionale è il documento che certifica la tua condizione occupazionale e la tua anzianità di disoccupazione. Si genera automaticamente in base alle comunicazioni obbligatorie (COB) inviate dal datore di lavoro al centro per l’impiego.

​La Dichiarazione di Immediata Disponibilità (DID) è la modalità prevista dalla legge per acquisire lo stato di disoccupazione. Con il rilascio della DID dichiari di essere privo di impiego e immediatamente disponibile allo svolgimento di un’attività lavorativa. 

Lo storico lavorativo o C2 storico è il documento che certifica tutti i tuoi rapporti di lavoro. In questo documento trovi: data di assunzione, cessazione, trasformazione e proroga dei rapporti di lavoro, la ragione sociale del datore di lavoro e la mansione di assunzione.

I centri per l'impiego offrono alle imprese supporto nel processo di ricerca e preselezione di personale anche oltre i confini nazionali con EURES, consulenza per l'ottemperanza della Legge 68/99, attivazione tirocini, consulenza su bonus, sgravi contributivi, agevolazioni e incentivi per l’inserimento lavorativo. 

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